La loi prévoit la création et le suivi d'un document unique destiné à analyser les risques auxquels peuvent être exposés les travailleurs. Comment passer de cette obligation à une occasion de renforcer sa démarche de progrès continu ? Pour vous y aider, nous avons développé une méthodologie permettant d'initier et de faire vivre cette démarche.
Les objectifs et les enjeux visés par la loi
La démarche de mise en place du document unique (Conformément à l'article L-230 du code du travail)
Processus de certification du système de management de la sécurité
Les règles pour manager durablement la sécurité et le bien être au travail
La méthodologie de création du document unique
La recherche de solutions
Le suivi des actions dans le temps